משרות

בואו לעבוד בעמותה שכולה לב ! ❤️

עובד/ת סוציאלי/ת בעל/ת תואר שני במגמת טיפול ישיר? פסיכולוג/ית ? אנחנו מחפשים אותך לעבודה בסביבה רב לבתי ספר בחולון דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת בעל/ת תואר שני במגמת טיפול ישיר ופסיכולוג/ית בעל/ת תואר שני, זוהי הזדמנות ללוות ילדים ומשפחות בטיפולים ארוכי טווח!

✔מענק 2000 ש"ח על השלמת הכשרת עובדות חדשות בעמותה ✔אצלנו תקבלו שכר גבוה, ✔הכשרות בנושא התמודדות בטראומה, ✔ הדרכות ממדריכים מובילים בתחום האוטיזם- מקום שהוא מס 1 בתחומו! ✔מקום שמאמין בך ומקדם אותך!

דרישות המשרה: תואר שני בעבודה סוציאלית במגמת טיפול ישיר /פסיכולוגיה בהתמחות קלינית, התפתחותית, שיקומית או חינוכית קלינית ממוסד אקדמי מוכר רישיון לעסוק בפסיכולוגיה/עבודה סוציאלית מטעם משרד הבריאות רישום בפנקס העובדים הסוציאליים/פסיכולוגיים.

לשליחת קורות חיים ופרטים נוספים: [email protected] *יש לציין בכותרת המייל מס משרה 880951

ידיד נפש מזמינה אותך להצטרף כמתאמ.ת טיפול לסגל המקצועי בתחום השיקום הפסיכיאטרי באזור עפולה! המיקוד של הצוות המקצועי עוסק בהערכת יכולת תפקודית, בניית תכנית שיקום אישית וליווי הוליסטי במטרה לסייע למתמודד להשיג עצמאות תפקודית בתחומי החיים השונים.

מה תקבלו : • הדרכות פרטניות והכשרות מקצועיות בתחום בריאות הנפש • צבירת ניסיון בליווי פרטני ושימוש בכלים מקצועיים • רכישת מיומנויות ניהוליות והדרכת צוות סמך מקצועי • אפשרות ללימודי המשך בפסיכותרפיה במכללת תל"מ • המלצה ומלגות לתואר שני טיפולי • השתלבות בחברה גדולה ואיכותי לצד צוות חם ותומך • משרה גמישה המשלבת עבודת שטח ועבודה מהמשרד/בית • לכבוד החגים  קבלת מענק הצטרפות של עד 5000 ש"ח - בכפוף לנהלי חברה.

דרישות התפקיד: תואר ראשון בעבודה סוציאלית, ריפוי בעיסוק ולחילופין- תואר שני טיפולי היקף משרה 80%100% ניידות חובה – השתתפות בהוצאות בכפוף לנהלי חברה העבודה באזור עפולה והסביבה!

נשמח לקו"ח  משרה 1160 [email protected]

חולמים להוביל צוות ולהשפיע על חיי אנשים? הצטרפו אלינו לחברת מתן שירותי בריאות כמנהל/ת סניף!

אנו מחפשים מנהלים/ות מוכשרים/ות ומלאי/ות מוטיבציה להוביל את סניף חיפה!

התפקיד כולל: * ניהול צוות עובדים מגוון ומקצועי * בניית קשרים עם גורמי קהילה מקומיים * אחריות על עמידה ביעדי מכירות ואיכות * מתן מענה אישי ומקצועי ללקוחות ולעובדי החברה

מה אנחנו מציעים? * רכב חברה * הזדמנויות קידום והתפתחות מקצועית * חבילת שכר והטבות אטרקטיביות

דרישות- תואר אקדמאי יכולת הבעה גבוהה בכתב ובע"פ שליטה בתוכנות OFFICE מוטיבציה גבוהה להצליח יכולת עבודה עצמאית ובינאישית מצוינת

שליחת קו"ח [email protected]

חולמים להוביל צוות ולהשפיע על חיי אנשים? הצטרפו אלינו לחברת מתן שירותי בריאות כמנהל/ת סניף!

אנו מחפשים מנהלים/ות מוכשרים/ות ומלאי/ות מוטיבציה להוביל את סניף חדרה!

התפקיד כולל: * ניהול צוות עובדים מגוון ומקצועי * בניית קשרים עם גורמי קהילה מקומיים * אחריות על עמידה ביעדי מכירות ואיכות * מתן מענה אישי ומקצועי ללקוחות ולעובדי החברה מה אנחנו מציעים? * רכב חברה * הזדמנויות קידום והתפתחות מקצועית * חבילת שכר והטבות אטרקטיביות

דרישות- תואר אקדמאי יכולת הבעה גבוהה בכתב ובע"פ שליטה בתוכנות OFFICE מוטיבציה גבוהה להצליח יכולת עבודה עצמאית ובינאישית מצוינת

שליחת קו"ח [email protected]

דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת !

תאריך: 15/09/2024‏ מספרנו: 366219 מכרז פנים/חוץ מס' 141/2024 בהתאם לסעיף 3 לתקנות העיריות (מכרזים לקבלת עובדים), תש"ם – 1979, מכריזה בזאת עיריית הרצליה על משרה פנויה כדלקמן:

דרוש/ה: מדריך/ה - ראש צוות נוער וצעירים (נוצ"ץ) האגף לשירותים חברתיים - מחלקת של"מ (שיקום, ליווי ומניעה)

כפיפות: מנהלת מחלקת של"מ היקף משרה: 100% דרוג: עו"ס דרגה: בהתאם להסכם שכר עו"סים חדש

תיאור התפקיד: • חבר בצוות הבכיר של המחלקה ושותף לקביעת המדיניות • בניית תכנית עבודה של הצוות בתיאום עם מנהלת המחלקה • ניהול תקציב שיועמד לרשות הצוות • אחריות על מתן השירות לאוכלוסייה ע"י הצוות עליו ממונה, באזור גאוגרפי מוגדר או בצוות ייעודי או בצוות רב תחומי • אחריות לתיאום וייצוג הצוות מול שירותים נוספים הפועלים באותו אזור • ייזום פעולות לפיתוח וקידום השירותים האישיים והקהילתיים בתחום אחריות הצוות • תכנון הדרכה מקצועית לכל עובד בצוות, מתן הדרכה מקצועית לעובדים בצוות ומעקב אחר הדרכות נוספות והערכת תוצאותיהן • ניהול מקצועי ומנהלי וקידום עובדי הצוות • זיהוי צרכים להשלמת הכשרות בנושאים ספציפיים בקרב עובדי הצוות • אחריות לביצוע תהליך מסודר של הערכת עובדים אחת לשנה מינימום

דרישות התפקיד: תנאי סף: • תואר בוגר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה בישראל המוכר על פי חוק המועצה להשכלה גבוהה, תשי"ח – 1958, או של מוסד להשכלה גבוהה שהוכר או שניתן לו היתר כאמור בסעיף 28א לחוק האמור, או שהוא בעל תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד כאמור או תואר בוגר או תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה ללימודי עבודה סוציאלית מחוץ לישראל • רישום בפנקס העובדים הסוציאליים • ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות בעבודה סוציאלית (כעו"ס, מיום הרישום בפנקס העו"סים) • בוגר קורס מדריכים ראשי צוותים המוכר ע"י המשרד או התחייבות בכתב לסיום קורס ההכשרה בהצלחה תוך שנתיים מיום בחירתו לתפקיד, בכפוף למועדי קיום הקורס
כישורים ודרישות נוספות: • תואר שני בעבודה סוציאלית, לימודי גרנטולוגיה, בריאות הציבור, מדיניות ציבור, מינהל ציבורי, ניהול מלכ"רים, גישור ויישוב סכסוכים, הגירה ושילוב חברתי, ניהול מערכות בריאות, ייעוץ ופיתוח ארגוני, התפתחות הילד, בריאות הנפש, לימודי הגיל הרך – יתרון • ניסיון עבודה במחלקות לשירותים חברתיים – יתרון • ניסיון בהדרכת סטודנטים / עובדים בעבודה סוציאלית – יתרון • ניסיון מוכח בהובלת נושא ו/או פרויקט ברמה מחלקתית - יתרון • יכולת ניהולית והדרכת עובדים כישורים ודרישות נוספות, המשך: • אחריות, כושר התמדה, יכולת קבלת החלטות • יכולת עמידה בלחצים ולוחות זמנים • כושר התבטאות גבוה בכתב ובע"פ • זמינות, יצירתיות, יוזמה ומעוף • קפדנות בביצוע, יכולת ארגון ותכנון • יכולת ייצוג הרשות בפני גורמים חיצוניים • יכולת ונכונות לעבודה בשעות גמישות ובלתי שגרתיות

יש להעביר קורות חיים בצירוף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף (תעודות השכלה, אישורי העסקה¹ ומסמכים נוספים ככל ונדרש) לאגף משאבי אנוש, רח' בן גוריון 22 הרצליה, במייל² [email protected] עד ליום 24/10/2024.

¹על אישור העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקף משרה, פירוט תוכן התפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש, ניתן לצרף אישורי העסקה ממס' מקומות עבודה ²בהגשת מועמדות/מסמכים באמצעות המייל - במידה ולא התקבל אישור אוטומטי על קבלת הפניה, יש לדאוג ולהגיש מועמדות/מסמכים בדרכים חלופיות ( בפקס/ הגשה ידנית/ באמצעות חשבון email אחר).

- הצעות שאינן עונות על דרישות המכרז או הצעות שלהן לא יצורפו תעודות ומסמכים נדרשים לא תיענינה. - תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אשר אינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הינו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. - תינתן עדיפות למועמד עם צרכים מיוחדים, וזאת בהתאם לכשירותו לביצוע העבודה הנדרשת. - מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה. - מועמד שהנו קרוב משפחה של עובד עירייה אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו לעבודה מותנית באישור ועדה עירונית או ועדת השירות במשרד הפנים. - על המועמד לפרט בדבר נושאים העלולים להעמידו בניגוד עניינים

- בכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.

**קבלת מענק קליטה של עד 5000 ₪** בכפוף לנהלי החברה

בידיד נפש אנו מלווים מתמודדי נפש ונותנים להם מענה שיקומי מקיף. התפקיד כולל עבודה תהליכית, משמעותית ועמוקה עם המתמודדים, ומשלב עבודה פרטנית ומערכתית. קבלת הדרכות מקצועיות קבועות, כולל הכשרות מקצועיות דרך בית ספר לשיקום!

המון מקום להתפתחות אישית ומקצועית בארגון גדל וצומח.

דרישות: תואר ראשון בעבודה סוציאלית / ריפוי בעיסוק או - תואר שני בבריאות נפש קהילתית / טיפול באמנות / פסיכולוגיה קלינית / קרימינולוגיה קלינית. התפקיד מאפשר גמישות ומתאים להורים, יחד עם המון עצמאות וניהול עצמי. היקף המשרה: 100%-50% ניידות עם רכב – חובה

אשמח לקו"ח  נא לציין מספר משרה 1160 [email protected]

תאריך: 15/09/2024‏ מספרנו: 366218 מכרז פנים/חוץ מס' 140/2024 בהתאם לסעיף 3 לתקנות העיריות (מכרזים לקבלת עובדים), תש"ם – 1979, מכריזה בזאת עיריית הרצליה על משרה פנויה כדלקמן:

דרוש/ה: מדריך/ה - ראש צוות שיקום האגף לשירותים חברתיים - מחלקת שיקום כפיפות: מנהלת מחלקת שיקום היקף משרה: 100% דרוג: עו"ס דרגה: בהתאם להסכם שכר עו"סים חדש

תיאור התפקיד: • חבר בצוות הבכיר של המחלקה ושותף לקביעת המדיניות • בניית תכנית עבודה של הצוות בתיאום עם מנהלת המחלקה • ניהול תקציב שיועמד לרשות הצוות • אחריות על מתן השירות לאוכלוסייה ע"י הצוות עליו ממונה, באזור גאוגרפי מוגדר או בצוות ייעודי או בצוות רב תחומי • אחריות לתיאום וייצוג הצוות מול שירותים נוספים הפועלים באותו אזור • ייזום פעולות לפיתוח וקידום השירותים האישיים והקהילתיים בתחום אחריות הצוות • תכנון הדרכה מקצועית לכל עובד בצוות, מתן הדרכה מקצועית לעובדים בצוות ומעקב אחר הדרכות נוספות והערכת תוצאותיהן • ניהול מקצועי ומנהלי וקידום עובדי הצוות • זיהוי צרכים להשלמת הכשרות בנושאים ספציפיים בקרב עובדי הצוות • אחריות לביצוע תהליך מסודר של הערכת עובדים אחת לשנה מינימום

דרישות התפקיד:
תנאי סף: • תואר בוגר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה בישראל המוכר על פי חוק המועצה להשכלה גבוהה, תשי"ח – 1958, או של מוסד להשכלה גבוהה שהוכר או שניתן לו היתר כאמור בסעיף 28א לחוק האמור, או שהוא בעל תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד כאמור או תואר בוגר או תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה ללימודי עבודה סוציאלית מחוץ לישראל • רישום בפנקס העובדים הסוציאליים • ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות בעבודה סוציאלית (כעו"ס, מיום הרישום בפנקס העו"סים) • בוגר קורס מדריכים ראשי צוותים המוכר ע"י המשרד או התחייבות בכתב לסיום קורס ההכשרה בהצלחה תוך שנתיים מיום בחירתו לתפקיד, בכפוף למועדי קיום הקורס
כישורים ודרישות נוספות: • תואר שני בעבודה סוציאלית, לימודי גרנטולוגיה, בריאות הציבור, מדיניות ציבור, מינהל ציבורי, ניהול מלכ"רים, גישור ויישוב סכסוכים, הגירה ושילוב חברתי, ניהול מערכות בריאות, ייעוץ ופיתוח ארגוני, התפתחות הילד, בריאות הנפש, לימודי הגיל הרך – יתרון • ניסיון עבודה במחלקות לשירותים חברתיים – יתרון • מינוי של עו"ס לחוק החוסים ו/או לחוק הסעד לטיפול באדם עם מוגבלות שכלית התפתחותית - יתרון • ניסיון בהדרכת סטודנטים / עובדים בעבודה סוציאלית – יתרון • ניסיון מוכח בהובלת נושא ו/או פרויקט ברמה מחלקתית - יתרון • יכולת ניהולית והדרכת עובדים כישורים ודרישות נוספות, המשך: • אחריות, כושר התמדה, יכולת קבלת החלטות • יכולת עמידה בלחצים ולוחות זמנים • כושר התבטאות גבוה בכתב ובע"פ • זמינות, יצירתיות, יוזמה ומעוף • קפדנות בביצוע, יכולת ארגון ותכנון • יכולת ייצוג הרשות בפני גורמים חיצוניים • יכולת ונכונות לעבודה בשעות גמישות ובלתי שגרתיות

יש להעביר קורות חיים בצירוף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף (תעודות השכלה, אישורי העסקה¹ ומסמכים נוספים ככל ונדרש) לאגף משאבי אנוש, רח' בן גוריון 22 הרצליה, במייל² [email protected] עד ליום 24/10/2024.

¹על אישור העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקף משרה, פירוט תוכן התפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש, ניתן לצרף אישורי העסקה ממס' מקומות עבודה ²בהגשת מועמדות/מסמכים באמצעות המייל

- במידה ולא התקבל אישור אוטומטי על קבלת הפניה, יש לדאוג ולהגיש מועמדות/מסמכים בדרכים חלופיות ( בפקס/ הגשה ידנית/ באמצעות חשבון email אחר).

- הצעות שאינן עונות על דרישות המכרז או הצעות שלהן לא יצורפו תעודות ומסמכים נדרשים לא תיענינה.

- תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אשר אינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הינו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

- תינתן עדיפות למועמד עם צרכים מיוחדים, וזאת בהתאם לכשירותו לביצוע העבודה הנדרשת.

- מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.

- מועמד שהנו קרוב משפחה של עובד עירייה אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו לעבודה מותנית באישור ועדה עירונית או ועדת השירות במשרד הפנים.

- על המועמד לפרט בדבר נושאים העלולים להעמידו בניגוד עניינים

- בכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.

לכבוד החגים קבלת מענק קליטה של 5000 ₪ בכפוף לנהלי החברה

התפקיד כולל • ליווי טיפולי ושיקומי לא.נשים מקהילת הלהט"ב. • הערכת יכולת תפקודית ובניית תוכנית שיקום אישית, במטרה לסייע למתמודד להשיג עצמאות תפקודית בתחומי החיים השונים. • הכשרות ייעודיות בתחום להטב"ק. • הדרכות פרטניות וקבוצתיות בתחום בריאות הנפש. • השתתפות בהכשרות מקצועיות במכללת תל"מ ובית ספר לשיקום. • משרה גמישה המאפשרת המשלבת עבודת שטח ועבודה מהמשרד/בית.

דרישות התפקיד: • תואר ראשון בעבודה סוציאלית / ריפוי בעיסוק / סיעוד או – תואר שני בבריאות נפש קהילתית / טיפול באמנות / פסיכולוגיה קלינית / קרימינולוגיה קלינית. • היקף משרה 50%-100% • יכולת עבודה עצמאית, אחריות, ראש גדול, יחסי אנוש טובים, יצירתיות ואמפתיה.

אזורי עבודה – אזור המרכז / אזור השרון / אזור באר שבע.

נשמח לקו"ח :-) משרה 1243 [email protected]

עו"ס בגמישות מקסימלית בית אבות באווירה כפרית ואינטימית, ליד תל-השומר, מחפש אותך!!!

עו"ס שרואה את הערך בעבודה עם אוכלוסייה הנחשבת פחות זוהרת מבחוץ אך זוהרת פי 1000 מונים מקרוב. עבודה פרטנית וקבוצתית, ייעוץ ושיתוף פעולה עם צוות רב מקצועי, הובלת תהליכים. ליווי והתפתחות מקצועית. מתאים גם לגמלאים. אין צורך בניסיון קודם אך ניסיון מהווה יתרון. ימים ושעות בגמישות רבה.

בואו לבקר, להתרשם ולהצטרף לצוות מנצח

דרוש/ה מנהל/ת מרכז יום בעכו אנו מחפשים מנהל/ת מקצועי/ת ומנוסה למרכז יום בעכו. 100% משרה

תיאור התפקיד : • אחריות להפעלתו התקינה של במרכז, ע"י אספקת סל השירותים הבסיסי, כמופיע בהוראה 4.13 בתע"ס. • ניהול מעקב אחר תוכניות העבודה של עובדי המרכז. • אחריות לניהול תקציב המרכז. • קיום ישיבות עם צוות המרכז הבכיר, אחת לחודש לפחות. • לפתח ולקיים קשרים עם מוסדות בקהילה, למען קידום שירותי מרכז היום וטיפול באוכלוסיית הקשישים במרכז. • הפעלה הדרכה, והנחיית צוות העובדים במרכז. • שיווק וגיוס קשישים חדשים למרכז היום כולל ביקורי בית.

כישורי התפקיד : • עובד סוציאלי הרשום בפנקס העובדים הסוציאליים . • ניסיון בתחום הזיקנה, ושלוש שנות ניסיון עבודה. • עדיפות למי שסיים קורס למנהלי מרכז יום. המתקבל לתפקיד, יתחייב לעבור קורס למנהלי מרכזי יום, בתוך 3 שנים מתחילת העסקתו. • יחסי אנוש טובים ותודעת שירות גבוהה. • מיומנויות מחשב טובות. • יכולת גבוהה בקבלת החלטות. • כושר ביטוי בכתב ובעל פה. • יכולת ליזום, לתכנן פעילויות ולעקוב אחר ביצוען. • קבלת קהל וביקורי בית.

- שכר : לפי דירוג עובדים סוציאליים מנהלי דרגה 1. מיקום: עכו

הגשת מועמדות : אנא שלחו קורות חיים , תעודות המלצות ופרטי קשר לכתובת האימייל: [email protected] עד לתאריך 31.10.24 מועדים מתאימים יוזמנו לראיונות עבודה

בואו להצטרף לצוות המקצועי והמחויב של נגה - מסגרת הלנת חירום לנשים במעגל ההתמכרות בבאר שבע!

אם אתם עובדים סוציאליים בעלי תשוקה ואמונה בעבודתכם, זו ההזדמנות שלכם. נגה היא מסגרת ייחודית שמסייעת לנשים בהתמכרות ומלווה אותן במסע של אהבה וקבלה בגישה מוכוונת טראומה.

במסגרתנו, תיהנו מהדרכות איכותיות, אפשרויות קידום והתפתחות אישית ומקצועית. בואו להיות חלק מאיתנו ולהשפיע לטובה על חיי נשים הזקוקות לעזרתכם.

משרה מלאה- ישנה גמישות. ניסיון בתחום ההתמכרויות – חובה. תואר בעבודה סוציאלית – חובה. מס' משרה- 689242

קהילה תומכת 'בית מאיר' בתחום בריאות הנפש וטראומה מורכבת בבאר שבע.

דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת עם יכולות בינאישיות גבוהות, אהבת אדם, אכפתיות, מוסר עבודה ואחריות!

עבודה עם צוות מוביל ומקצועי בתחום בריאות הנפש וטראומה!! עבודה מול גורמים בקהילה הדרכת צוות מדריכים וותיקים שעות גמישות שכר לפי צו הרחבה!

תואר ראשון בעבודה סוציאלית- חובה אפשרויות פיתוח וקידום למתאימים/ות!

מס' משרה- 616538

דיור מוגן 'חופים' באשדוד מתמחה בבריאות הנפש וטראומה מורכבת מחפש עובד/ת סוציאלי/ת מקצועי/ת ומסור/ה להצטרף לצוות המוביל שלנו.

התפקיד כולל עבודה מול דיירים ומשפחותיהם, שיתוף פעולה עם גורמים בקהילה, ותפקיד משמעותי בהשפעה על חיי הדיירים. אצלנו תיהנו מעבודה בסביבה תומכת ומאפשרת במה לשיתוף פעולה, גמישות בשעות העבודה – עד השעה 17:00 לכל היותר.

יינתן קידום ופיתוח מקצועי בחברה. ניתנות הכשרות פרופסיונליות מהמובילים בתחומם.

- אהבת אדם, אחריות, הכלה וסובלנות – חובה! - תואר טיפולי: עבודה סוציאלית/ פסיכולוגיה/ ריפוי בעיסוק – חובה.

מס' משרה- 664817

דרוש/ה: ממלא/ת מקום עו"ס משפחות וילדים בסיכון האגף לשירותים חברתיים - מחלקת משפחות ילדים נוער וצעירים

כפיפות: מדריך – ראש צוות היקף המשרה: 100 דרוג: עו"ס דרגה: בהתאם להסכם שכר עו"סים חדש. החלפה בגין יציאה לחופשת לידה

תיאור התפקיד: • טיפול במשפחות באגף ובמועדוניות במטרה לשפר תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי, ע"י יעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפנייה למוסדות ושירותים רלבנטיים, עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע, הכל בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והאגף לשירותים חברתיים • פיתוח וקיום קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד של מוסדות אלה (שלוחה) • שיפור מצבן של אוכלוסיות המטופלות באמצעות הפעלת תכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות • קיום מפגשים ושיחות עם הלקוחות לצורך איתור וטיפול • קיום קשר עם לקוחות במוסדות ועריכת ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול • נקיטת יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה והצגתם בפני הממונים • הפעלה, הדרכה והנחיית עובדים סמך מקצועיים ומתנדבים (בתנאי שקיבל/ה הכשרה מתאימה לכך) • ניהול רישום ומעקב אחר התוכניות הטיפוליות ודיווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש • השתתפות בוועדות ובדיונים, בהתאם להנחיות הממונים • בניית תכניות טיפול ויישומן לרבות תכניות לאור החוק ובמסגרת החוק לילד ולמשפחתו • ניהול תיקיית הלקוחות בתכנת מחשב מותאמת

דרישות התפקיד: תנאי סף: • תואר בוגר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה בישראל המוכר על פי חוק המועצה להשכלה גבוהה, תשי"ח – 1958, או של מוסד להשכלה גבוהה שהוכר או שניתן לו היתר כאמור בסעיף 28א לחוק האמור, או שהוא בעל תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד כאמור או תואר בוגר או תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה ללימודי עבודה סוציאלית מחוץ לישראל • רישום בפנקס העובדים הסוציאליים
כישורים ודרישות נוספות: • ניסיון בעבודה או בהכשרה במחלקת רווחה- יתרון • ניסיון קודם בתחום הטיפול במשפחות נוער וילדים בסיכון-יתרון • יכולת עבודה בצוות יש להעביר קורות חיים בצירוף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף (תעודות השכלה, אישורי העסקה ומסמכים נוספים ככל ונדרש) למייל [email protected]
הצעות שאינן עונות על הדרישות או הצעות שלהן לא יצורפו תעודות ומסמכים נדרשים לא תיענינה.

תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אשר אינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הינו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. תינתן עדיפות למועמד עם צרכים מיוחדים, וזאת בהתאם לכשירותו לביצוע העבודה הנדרשת. מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.

מועמד שהנו קרוב משפחה של עובד עירייה אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו לעבודה מותנית באישור ועדה עירונית או ועדת השירות במשרד הפנים. על המועמד לפרט בדבר נושאים העלולים להעמידו בניגוד עניינים

בכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.